転職の時期は1月が良い？メリットとデメリットを解説

「1月は転職に適した時期ですか？」

転職時期に関する質問はよく頂きます。結論から申し上げると、1月は転職活動を始めるのに適した時期と言えます。その理由は、1月は求人数が増える時期であり、12月のボーナスを貰った後に転職できるからです。

この記事では、「1月に転職するメリットとデメリット」について、元リクルートの転職エージェントが詳しく解説します。

1月に転職活動を始めるメリット

1. ボーナスを貰ってから転職できる
2. 1月から3月にかけて求人数が増える

①ボーナスを貰ってから転職できる

一般的な会社であれば、6月と12月の年2回ボーナス（賞与）が支給されます。1月から転職活動を始めれば、12月のボーナスを貰った後に転職できるため、金銭的なメリットが大きいです。

実際、12月のボーナスを貰ってから転職を考える方は多く、1月から徐々に転職希望者が増えてきます。

②1月から3月にかけて求人数が増える

転職市場では、求人が増える時期がある程度決まっています。年間を通して求人が増える時期は、「1〜3月」と「8〜10月」です。この時期は、求人数が一気に増えるので、希望条件に合った求人が見つけやすいです。

• 1〜3月：新年度に向けた求人
• 8〜10月：下半期に向けた求人

1月に転職活動を始めるデメリット

1. 求人数が多い分ライバルも多い
2. 年明けは何かと忙しい時期

①求人数が多い分ライバルも多い

先述したように、1〜3月は求人が多い時期です。その分、ライバルも多くなるため、人気求人はすぐに応募しないと採用枠が埋まってしまいます。

少しでもライバルに差をつけるためには、転職の事前準備を早めに終えて、1月に良いスタートダッシュを切ることが重要になります。

②年明けは何かと忙しい時期

年明けは、どこの会社も忙しいので、仕事をしながら転職活動をするのは大変です。初めての転職活動であれば、なおさらです。

そのような方は、早めに転職エージェントに相談して、キャリアアドバイザーのサポートを受けた方が良いです。転職エージェントでは、求人紹介だけでなく、履歴書・職務経歴書の添削、面接対策、面接の日程調整、条件交渉など、すべてのことを担当のキャリアアドバイザーがサポートしてくれます。

1月に転職活動を始める場合のスケジュール

1月に転職活動を始める場合の平均的なスケジュールは、下記の通りです。早い人であれば1月に転職活動を始めて1月中に内定を得る方もいます。